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2026-40020 - Chef de laboratoire H/F

Tue, 21 Apr 2026 15:39:52 Z

Domaine : Optique et optronique
Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du Laboratoire Assemblage et Interconnexions pour la Photonique (LAIP), composé d’une équipe de 25 personnes, vous aurez pour mission et responsabilité en tant que Chef de Laboratoire. Le management de collaborateurs : - Suivi des activités et interaction régulière avec les membres du laboratoire - Support au développement des compétences professionnelles et relationnelles des salariés - Réalisation des entretiens annuels : évaluation, définition des objectifs, formations, plan d’évolution - Participation à la définition du plan emploi : indentification des nouveaux profils à recruter Le suivi opérationnel des activités du laboratoire : - Organisation, planification et arbitrage des travaux en lien avec les autres chefs de laboratoire - Suivi technique des projets du laboratoire et anticipation des risques - Suivi du plan de charge des ressources et identification de celles manquantes - Reporting réguliers sur les indicateurs principaux: jalons, faits marquants, brevets, investissements - Suivi et renfort du process qualité autour des équipements : méthodes, analyses et reporting - Participation à la mise en place des moyens pour assurer la sécurité des personnes et des biens Le suivi stratégique : - Participation à la construction de la feuille de route du laboratoire avec les experts - Construction du plan d’investissement pour les nouveaux équipements du laboratoire - Structuration du ressourcement, proposition de sujets de thèses et de post-docs - Suivi et validation de la communication / valorisation externe (présentations, publications) Les activités commerciales : - Interaction avec les monteurs d’affaires, les autres chefs de laboratoire et les clients - Evaluation des ressources pour le montage des propositions commerciales - Participation au montage de projets institutionnels.

Vous devrez être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 5 ou thèse de doctorat dans le domaine des procédés pour la microélectronique, matériaux, ou micro-technologies. Une expérience dans le domaine du packaging serait un plus. Vous disposez plus particulièrement de compétences dans le domaine du packaging de microcomposants ou de modules systèmes. Vous possédez également des connaissances sur le travail en salle blanche. Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Vous avez la capacité à motiver, à entraîner et à développer un esprit d'équipe afin de créer une dynamique autour d'objectifs communs. Vous savez vous positionner comme décideur et savez rendre compte. Vous avez également la capacité à vous adapter à des environnements professionnels évolutifs et diversifiés et êtes force de proposition pour faire évoluer les structures et méthodes de travail. Une première expérience de management de proximité serait un plus Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons : o Un écosystème de recherche à la pointe, unique en son genre et dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal, reconnu internationalement, o Des installations technologiques de dernière génération, o Un cadre de travail agréable et une équipe engagée, o Un poste au cœur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce encouragée financièrement par le CEA, o Un équilibre vie privée – vie professionnelle reconnu, o Un accord QVT incluant la possibilité de télétravail si le poste est éligible, o Une rémunération adaptée prenant en compte votre profil et expérience professionnelle, bénéficiant d’une progression régulière, o Une épargne entreprise abondée par le CEA, o Une politique diversité et inclusion, o Un environnement propice aux évolutions professionnelles, par des formations et de l’accompagnement à la mobilité, o Un CSE actif en termes de loisirs et d’activités extra-professionnelles. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Grenoble
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-40263 - Ingénieur Conception Electronique H/F

Tue, 21 Apr 2026 11:59:13 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : CDI
Description du poste :
Le CEA DAM recherche son.sa futur.e Ingénieur Conception Electronique. Présentation du service : Le service conçoit et développe des systèmes électroniques pour des applications embarquées opérationnelles ou destinées à des objets de vol expérimentaux. Le service dispose des moyens uniques en France et regroupe l'ensemble de la chaîne de développement depuis la conception de circuits intégrés jusqu'au développement de fonctions électroniques complexes intégré à ce service, le Laboratoire a une expertise reconnue sur la conception et la garantie des performances de systèmes électroniques, qui sont soumis aux environnements radiatifs associés aux applications particulières de la DAM. Missions principales : Développer des expérimentations d'évaluations et tests de composants (réalisation des plans d'expérimentation, réalisation des cartes électroniques de test), Effectuer des essais sur les moyens d'irradiation, uniques au monde, de la DAM et de partenaires, en France et à l'étranger, Simuler des composants et systèmes électroniques en environnement radiatif, Développer des systèmes électroniques mettant en oeuvre des fonctions mixtes analogiques/numériques, Travailler sur des méthodes innovantes d'intégration électronique, Piloter des contrats industriels pour la réalisation des systèmes électroniques (spécification, cahiers des charges et suivi), Participer aux stratégies de développement des systèmes électroniques durcis. Pour mener à bien ses missions, le/la candidat/e évoluera dans un service spécialisé en électronique et aura la possibilité de se former dans des différents domaines tels que le durcissement radiatif de l'électronique, la programmation dédiée au pilotage d'instrumentation, la fiabilité ou les incertitudes de mesure Votre travail au sein de la Dissuasion Française, nécessitera de : Répondre à des enjeux projets ambitieux avec des attentes fortes, S'adapter à des contraintes expérimentales (distance, environnements CEM et radiatif) en interface avec plusieurs entités de la DAM, Faire preuve de créativité pour mettre en application et/ou faire progresser l'état de l'art des innovations en électronique. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d’assurer l’intégrité et la sécurité de la nation.

Vous êtes titulaire d'un BAC +5/Doctorat (diplôme d'Ingénieur en Electronique ou physique du semi conducteur). Vous êtes force de proposition. Vous savez rendre compte de votre activité. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, doté d'un bon esprit d'analyse. Vous savez travailler avec de courts délais. Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez une entreprise innovante qui façonne la technologie de demain ! Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et tous. à Paragraphe RQTH
Ville : Bruyères-le-Châtel

2026-40267 - ALTERNANCE - Animateur sécurité H/F

Tue, 21 Apr 2026 07:46:47 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : Alternance
Description du poste :
Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire et acquérir de l’expérience professionnelle grâce à un expert dans votre domaine ? N’hésitez plus et rejoignez le CEA ! Vous serez amené à travailler au sein de l’équipe Sécurité du GEX qui comprend 1 Ingénieur Sécurité Installation (ISI) et 1 animatrice sécurité. Pour être au plus proche du terrain, vous devrez être formé à travailler en sécurité sur l'installation DEGAINAGE en intégrant la radioprotection dans le contexte général de la prévention des risques au poste de travail. A ce titre, vous serez amené à suivre la formation Prévention des risques niveau 1 (PR1) à votre prise de fonction. Vous serez également amené à participer : - à des plans de prévention (PdP) pour l'analyse de risque, - à la délivrance des documents annexes, dont les Permis de Feu, les inhibitions des Détections Automatiques d'Incendie, les Protocoles de Sécurité et les Fiches de Manutentions, - à des visites et rondes de sécurité afin d'identifier et de remonter les écarts et/ou situations dangereuses constatées, - à des contrôles de premier niveau, - à des exercices ou des mises en situations de gestion de crise.

De notre côté, nous cherchons un(e) candidat(e) : - Préparant un BAC + 3 orienté HSE - Avec une connaissance en incendie Pourquoi Nous Rejoindre ? Une alternance concrète et formatrice Vous aurez l'opportunité de contribuer de manière significative à des projets à fort impact sociétal. Nos avantages: - Lignes de bus CEA gratuites - Restaurant d'entreprise - CSE attractif - RTT Intéressé.e ? Envoyez votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer Le CEA est un acteur engagé dans l’accueil, l’insertion et le maintien dans l’emploi des salariés en situation de handicap. Ainsi, si vous le souhaitez, vous pouvez également joindre tous documents justifiants de votre situation de handicap (RQTH, carte mobilité inclusion, pension d’invalidité, etc).
Ville : Chusclan

2026-40092 - Assistant manager en alternance - 24 mois - Grenoble H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:20:25 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
La Direction des Ressources Humaines de la DRT est attendue pour proposer des dispositifs innovants sur l'ensemble de métiers qui permettent d'anticiper et soutenir les enjeux du développement des personnes, des compétences, des organisations. Au sein de l'équipe de la DRH et accompagné(e) par l'assistante de service, vous serez chargé(e) : - des tâches administratives : gestion des commandes, gestion des fournitures, classement et archivage (papier et numérique), gestion des listes de diffusion, saisie des avis d’entrée, reprographie, gestion des viviers de candidatures via notre logiciel interne. - de la gestion et de l'organisation des missions : saisie des ordres de mission et réservation des transports et hébergements ; - de l'organisation des réunions et séminaires : réservation de salles, pauses et déjeuners, et suivi des participants. - de l'organisation des entretiens des différentes unités de la DRT, en lien avec la cellule recrutement. Vous serez le contact privilégié en support à la vie du service et à l'équipe de la DRH.

Dans le cadre de votre formation en alternance pour l'obtention d'un BTS SAM ((Support à l’Action Managériale) ou équivalent, vous présentez de bonnes capacités organisationnelles et maitrisez les outils informatiques (word, excel, powerpoint, outlook). La connaissance de l'anglais serait un plus. Sens du service, rigueur, discrétion, réactivité et esprit d'initative sont des qualités indispensables à la bonne tenue du poste. Votre esprit d'équipe et votre sens du relationnel vous permettront d'intégrer une équipe dynamique.
Ville : Grenoble
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire

2026-40127 - Alternance - Gestionnaire Emploi H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:20:22 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
Description de l’organisme : Le Commissariat à l’énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche à caractère scientifique, technique et industriel. Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de quatre missions : la défense et la sécurité, l'énergie nucléaire (fission et fusion), la recherche technologique pour l'industrie et la recherche fondamentale (sciences de la matière et sciences de la vie). Le CEA est implanté sur 9 centres répartis dans toute la France. Nous recherchons pour le Département du Personnel et des Ressources Humaines et des Relations Sociales au sein du Bureau Emploi du CEA Paris-Saclay un(e) étudiant(e) pour préparer une formation Bac+3 « BUT GEA » en alternance (idéalement pour la 2ème et 3ème année). Le Département du Personnel et des Relations Sociales (DPRS) assure les obligations RH qui incombent à la Direction du CEA Paris-Saclay sur ses sites (Saclay, Fontenay aux Roses, Évry) : l'emploi, la gestion RH et Ia formation des salariés de l'établissement. Par ailleurs, il anime et coordonne les relations sociales pour Paris-Saclay. Composé de 3 bureaux (Bureau de gestion en Ressources Humaines- BGRH, Bureau emploi - BE et bureau de la formation-BF), le DPRS compte environ 6o salariés. En lien avec, votre tuteur, vous contribuerez à la mise en œuvres des contrats et collaboration et du soutien au recrutement (Alternants, intérim, stagiaires…) ainsi qu’au suivi des collaborateurs internationaux du site de Paris Saclay. Activités principales : Volet Emploi : - Gestion des dossiers de stages d’observation - En soutien des gestionnaires emploi : Participation à la mise en œuvre des contrats (Réception des dossiers, contrôle de la complétude et validité des dossiers) Volet Accueil International : - Gestion des demandes d’accueil des internationaux :-Élaboration des conventions d’accueil et lettres d’invitation - Transmission des titres de séjour aux unités - Suivi des échéances, mis à jour du tableau de suivi - Reporting - Elaboration de support auprès des RH du centre (diffusion de process, de réglementation…) - Conseils aux unités sur les formalités d’accueil - Veille réglementaire, mis en place de l’ANEF

Diplôme ou niveau de diplôme préparé : BUT GEA - Licence
Ville : SACLAY

2026-39715 - Chargé de communication évènementielle en alternance H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:11:14 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
Nous rejoindre pour quoi faire? Au sein de l'équipe communication de l'institut Liten, vos principales missions seront : Coordination opérationnel d’événements : • Contribuer à l’organisation d’événements institutionnels et scientifiques du Liten • Participer à la préparation des Liten Days 2027 • Suivre le rétroplanning et coordonner les différentes étapes du projet • Assurer le lien avec les prestataires (logistique, audiovisuel, scénographie, etc.) Coordination interne : • Travailler en collaboration avec les équipes communication, scientifiques et commerciales • Participer aux réunions de travail et aux comités projet • Contribuer à la coordination des intervenants et partenaires Communication événementielle : • Participer à la conception de supports de communication liés aux événements • Contribuer à la promotion des événements (site web, réseaux sociaux, invitations, newsletters) • Participer à la production de contenus éditoriaux et visuels Suivi et amélioration : • Participer à la gestion des inscriptions et à l’expérience participants • Contribuer au suivi des indicateurs de performance (KPI) • Réaliser des bilans et proposer des axes d’amélioration Poste basé à Grenoble.

Vous préparez un Master (Bac+5) dans l’un des domaines suivants : communication, ou événementiel ou management de projet ou marketing ou communication institutionnelle. Vous avez déjà réalisé un ou plusieurs stages ou expériences en gestion de projet événementiel (organisation d’événements, salons, conférences, etc.). Vous possédez les compétences suivantes : • Excellente organisation et sens du pilotage de projet • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément • Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe • Bonnes capacités rédactionnelles • Maîtrise des outils bureautiques (MS Office, Suite Adobe) Une sensibilité aux enjeux scientifiques, technologiques ou de transition énergétique sera appréciée. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d’initiative et votre capacité d’adaptation. Curieux(se) et engagé(e), vous souhaitez contribuer à la valorisation de la recherche et de l’innovation au service des grands enjeux sociétaux. Rejoignez-nous, venez développer vos compétences et en acquérir de nouvelles ! Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons : • Un environnement unique de recherché dédié à des projets ambitieux au profit des grands enjeux sociétaux actuels. • Des moyens expérimentaux exceptionnels et un encadrement de qualité, • Un poste au coeur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce favorisée par le CEA, • Un équilibre vie privé – vie professionnelle reconnu, • Une politique diversité et inclusion, • Un CSE actif en termes de loisirs et d’activités extra-professionnelles. « Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés »
Ville : GRENOBLE
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-39457 - CDI Assistant.e de Laboratoire H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:11:13 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : CDI
Description du poste :
🧪Au sein de notre laboratoire dynamique et innovant, comportant une quarantaine de personnes (ingénieurs de recherche, techniciens, doctorants), vous assurerez le rôle d'Assistant.e de Laboratoire. Vous assisterez la cheffe de laboratoire, ainsi que le personnel dans ses démarches. Vos missions comprennent des tâches courantes de secrétariat : Gestion d'agendas, Prise de rdv et organisation de réunions internes et externes, Emission et archivage de documents, Gestion du courrier/documents et dossiers entrants et sortants, Edition des demandes d'achats et de suivi des commandes, Accueil des nouveaux arrivants 📢Vous interviendrez également pour promouvoir la communication autour des activités du Laboratoire (supports informatiques et affichages...) et pouvez être amené.e à participer à l’organisation de certaines manifestations, en lien avec les activités. Vous êtes également en lien avec l’assistante du Service, ainsi que les assistantes des autres laboratoires.

PARLONS DE VOUS ! Vous êtes titulaire d’un Bac+2 (Support action managériale) et vous disposez d’une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine. Les compétences attendues sont : Maitrise des outils bureautique (indispensable) Connaissance des outils du CEA (avantage) English – intermediate level. Vous êtes sociable et dynamique et vous faites preuve d'un réel intérêt pour les autres. Vous êtes aussi une personne organisée et méthodique. Vous êtes enfin autonome : vous savez faire preuve d'initiative. Dans ce cas, n'hésitez plus et postulez ! "Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés"
Ville : Saclay

2026-38872 - Médecin du travail SPST H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:11:11 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : CDI
Description du poste :
Ce poste s'ouvre dans le cadre de l'anticipation d'une fin de carrière de l'un de nos médecins. Il pourra être envisagé de le concilier sur un temps partiel (80%). Le Service de prévention et de la santé au travail du Ripault réalise la surveillance médicale renforcée des 800 salariés du centre. Au sein de celui-ci et intégré(e) en tant que Médecin du travail, vous occuperez également le rôle de Chef(fe) d'un Service de Prevention et de Santé au Travail constitué de deux infirmières et de vous-même. A ce titre, vous serez rattaché(e) au Département support administratif et technique du centre. Vos missions seront les suivantes: Organiser l'activité du service et assurer le management et la coordination de votre équipe : deux infirmière et une secrétaire. Assurer l’organisation de la surveillance médicale des salariés du centre et de certains salariés d’entreprises prestataires. Définir la surveillance médicale à réaliser en fonction des fiches d’exposition aux risques des salariés concernés, Assurer un rôle de conseil pour l’adaptation des postes de travail et, de façon plus générale, participer à l'amélioration des conditions de travail. Assurer l’accueil et les premiers soins en cas d’urgences survenant sur le site, Réaliser les visites de locaux et d’études des postes de travail, Piloter les campagnes de prévention au sein du site et participer aux programmes de santé publique et recherche, Participer à différents groupes de travail du réseau de médecine de travail du CEA. Télétravail ponctuel envisageable suivant l'activité du service Une formation dans le domaine de la radioprotection est nécessaire pour cette prise de fonction et pourra être prise en charge par le CEA. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap. La Mission Handicap du CEA vous accompagne et met en place les aménagements nécessaires à vos besoins spécifiques. #LI-RP1

Titulaire d’un Diplôme de docteur en médecine, vous justifiez d'une spécialisation en santé au travail. Une formation en radioprotection serait un plus. Dans le cas contraire, une formation sera incluse à votre parcours d'intégration. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.
Ville : Place Raoul Dautry 37250 Monts

2026-40080 - ALTERNANCE - Chargé(e) d'affaires Européennes H/F

Mon, 20 Apr 2026 14:37:53 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein de la Direction des Relations Internationales la Direction déléguée aux affaires européennes est en charge des missions suivantes: Entretenir les contacts entre la Direction Générale, les directions opérationnelles et les représentants de la Commission, du Parlement européen et des autres organismes communautaires Suivre les travaux des institutions européennes dans les domaines intéressant le CEA, de définir ses positions et de défendre ses intérêts auprès de ces institutions et des autorités françaises concernées, Apporter son soutien aux directions opérationnelles en vue d'optimiser la participation du CEA aux programmes communautaires, en premier lieu Horizon Europe : aide opérationnelle au montage et au déroulement des projets, sessions de formation Contribuer au développement des collaborations européennes dans le cadre communautaire et bilatéral, en privilégiant les interactions avec les autres Etats membres. Dans le cadre de la préparation du prochain budget de l’UE (2028-2034), la DAE recherche un(e) alternant(e) pour suivre les négociations en trilogue, avec un focus sur : Le futur programme-cadre pour la recherche et l’innovation (successeur d’Horizon Europe) Le fonds de compétitivité et la politique industrielle européenne Les enjeux de management de l’innovation, en particulier l’avenir de l’EIC et du soutien aux start-ups Sous la responsabilité de la responsable de la coordination des programmes européens, vous serez amené(e) à : 1. Analyser les propositions de la Commission européenne et les positions des États membres sur le budget 2028-2034 : Veille stratégique sur les négociations en cours (Parlement européen, Conseil de l’UE). Identification des opportunités pour le CEA (financements, partenariats, instruments de soutien à l’innovation). Rédaction de notes de synthèse pour éclairer les prises de position du CEA. 2. Contribuer à la stratégie du CEA sur les programmes européens de R&I : Cartographie des priorités nationales et européennes en matière de recherche, innovation et compétitivité. Appui à la préparation des positions du CEA pour les consultations publiques et les représentations dans différents cercles d’influence ; Suivi des différents groupes de travail au sein d’EARTO. 3. Soutenir les activités de la DISP concernant les politiques européennes d’innovation : Veille stratégique sur la préparation du futur EIC, nouvelles modalités de soutien aux start-ups, nouveaux instruments de soutien à l’innovation, benchmark européen. 4. Participer à l’animation du réseau interne et externe : Appui à la rédaction de notes et présentation ppt. Aide à l’organisation d’événements : webinaires d’information, ateliers. Quelques déplacements à prévoir dans le cadre de cette alternance en France ou à Bruxelles.

Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par les sciences politiques, les affaires publiques européennes ou l’économie et la politique de l’innovation et souhaitez mettre vos connaissances au service de projets concrets, dans le cadre d’une alternance de 12 à 24 mois pour acquérir une première expérience professionnelle. De bonnes connaissances en sciences et technologies, notamment sur les sujets deeptech, constitueront un véritable atout. Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant d’un excellent niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit, afin d’évoluer dans un environnement international. Vous êtes actuellement en Bac+5 (université, école de commerce ou double diplôme ingénieur / sciences politiques) et souhaitez développer vos compétences à l’interface entre innovation, politiques publiques et enjeux européens. Rejoignez-nous ! Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Gif-sur-Yvette

2026-40118 - ALTERNANCE - Assistance à Maitrise d'Ouvrage H/F

Mon, 20 Apr 2026 14:15:55 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein de la Direction des Achats et Partenaires Stratégiques (DAPS), le Service Performance et Outils (SPO) a pour mission de produire des indicateurs sur les achats du CEA d’une part, et de mettre à la disposition des utilisateurs des outils informatiques nationaux en matière d’achat d’autre part. L’équipe du SPO est notamment constituée de « référents applications métier achat », qui se répartissent la gestion desdits outils informatiques. Intégré(e) à celui-ci en tant qu’Assistant(e) à la maitrise d’ouvrage, vous travaillerez sur la rénovation du système d’information Achat. A ce titre vos missions seront les suivantes : Participer aux missions d’assistances à maîtrises d’ouvrages (conduite du changement, recettes, accompagnement utilisateur...) Participer au démarrage de la mise en service de l’outil Assurer le support utilisateur sur le nouveau système d’information achats (Ordiges) et le nouvel outil de reporting (WEBI) Participer au déploiement auprès des utilisateurs finaux du reporting (états et requêtes libres) Participer aux tests de non régression à chaque nouvelle version, évolution et correctif

Vous préparez un diplôme Bac+5, de préférence un Master MIAGE ou équivalent et vous avez idéalement une première expérience en stage ou alternance liée à l’informatique de gestion. Une appétence pour le métier des achats serait un plus. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Gif-sur-Yvette

2026-40251 - Designer d'empilements III-V pour la photonique H/F

Mon, 20 Apr 2026 13:46:17 Z

Domaine : Optique et optronique
Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein d’un environnement de recherche unique sur une thématique à la pointe de l’innovation, en interaction avec nos équipes de concepteurs, technologues, et de caractérisation, et grâce à nos outils de conception et de modélisation, vous aurez pour missions : De définir les empilements III-V, par l'optimisation des régions actives (structures de bandes, compositions et contraintes des couches, dynamique excitonique) et plus globalement le comportement électro-optiques des hétérojonctions . Les fonctions typiques à développer seraient celles des modulateurs, déphaseurs, amplificateur, etc…. nécessitant chacune des conceptions spécifiques. De concevoir des composants et circuits III-V sur silicium, répondant aux enjeux actuels et futurs des communications haut débit sur puce, en intégrant les aspects d’optique, de physique des semiconducteurs et RF afin d’innover dans les architectures de communication en modulation d’intensité et en communications cohérentes, De prendre part à la validation expérimentale des composants et circuits, par de l’analyse de données, nourrissant ainsi les modèles avec des données pour des applications plugglables et co-packaged optics (CPO), Prendre une part active aux publications, dépôts de brevets, et conférences permettant de rendre valoriser les résultats et reconnaitre votre expertise.

L’indispensable, ce sont vos compétences en optique intégrée à base de matériaux III-V, en particulier la simulation physique et le layout des composants électro-optiques à très haut débit, validées par un doctorat, ainsi que vos compétences transverses (organisation, communication…) pour être à la fois moteur et facilitateur dans un contexte multi-projets, en interaction avec des experts dans chacun des métiers, du design à la caractérisation. Votre atout, c’est votre capacité à synthétiser des informations et des données multidisciplinaires (optique, matériaux, RF…) de façon à déterminer de façon objective les plans d’expériences et les choix dans vos conceptions au regard des spécifications attendues dans les projets. Pour le reste, en nous rejoignant vous aurez l’opportunité de développer une expertise reconnue au niveau international en vous nourrissant d’un environnement pluridisciplinaire dans les nanotechnologies et la photonique, en mettant l’accent en particulier sur la conception de composants et circuits à base de III-V pour les démonstrations haut débit sur des technologies de pointes, notamment pour le CPO.
Ville : Grenoble

2026-39685 - Responsable Applicatif - Exploitation H/F

Mon, 20 Apr 2026 13:43:13 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la DSI du CEA, vous rejoindrez une équipe qui veille chaque jour au bon fonctionnement d’applications essentielles pour des milliers d’utilisateurs. En tant que Responsable Applicatif (junior ou un peu plus expérimenté), votre objectif sera simple : vous assurer que les applications fonctionnent bien et soient sécurisées, et contribuer à leur amélioration continue. Bonne nouvelle : vous ne serez jamais seul(e). Vous serez accompagné(e) par des experts qui vous aideront à monter progressivement en compétences. Concrètement, vous allez : Surveiller et accompagner la vie des applications Vérifier que les applications fonctionnent correctement et son à jour en termes de sécurité Participer au diagnostic et au suivi des incidents Contribuer aux mises à jour et aux mises en production Suivre les performances et la qualité de service Travailler en équipe (et apprendre beaucoup) Collaborer avec des experts techniques, des prestataires, un infogérant et des équipes métiers Participer aux échanges avec les utilisateurs Comprendre comment fonctionne une application en production dans un environnement réel Participer à l’amélioration continue Contribuer aux évolutions des applications Participer aux phases de tests Aider à améliorer les outils, les procédures et le fonctionnement global Ce que vous allez apprendre Ce poste est conçu pour vous faire grandir. Vous développerez des compétences concrètes sur les aspects suivants : L’exploitation d’applications en environnement professionnel La gestion d’incidents et le diagnostic Le fonctionnement réel d’un système d’information La collaboration avec des équipes techniques et métiers Le pilotage de l’infogérant et des prestataires Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée, avec une montée en compétences progressive. Les technos que vous pourrez côtoyer Pas besoin de tout maîtriser, vous apprendrez sur le terrain : Applications web (PHP, HTML, JavaScript) Bases de données (MySQL, MariaDB, MSSQL) APIs et web services Notions de sécurité et d’exploitation Pourquoi ce poste est une belle opportunité ? Un vrai accompagnement par des experts Une forte montée en compétences, en particulier sur le process ITIL Des applications concrètes et utiles Un environnement collaboratif Un contexte technique exigeant et valorisant Une excellente porte d’entrée vers les métiers de la production et de la gestion applicative

Bac+5 en informatique Débutant accepté Curieux(se), motivé(e) et envie d’apprendre À l’aise pour travailler en équipe Logique et attiré(e) par la résolution de problèmes Bon relationnel Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Gif-sur-Yvette

2026-40258 - ALTERNANCE - analyse de données (finance et projets) H/F

Mon, 20 Apr 2026 13:23:55 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : Alternance
Description du poste :
La Direction financière et des programmes (DFP) propose la politique financière, budgétaire et immobilière du CEA, s'assure de sa mise en œuvre, et en contrôle la bonne application. Elle est également chargée de la programmation annuelle et pluriannuelle du CEA périmètre civil. Intégré(e) à la DFP (Direction des Finances et des Programmes), et dans le cadre d’une mission transverse entre le Service des financements externes et des partenariats industriels (SFEP) et la Direction du Budget et du Contrôle de Gestion (DBCG), à Saclay, votre rôle sera de participer et d’être force de proposition sur les missions suivantes : - à l’administration de la base clients SAP (environ 30.000 clients) : validation des demandes de créations et modifications ; - à l’amélioration de la qualité des informations de la base, et des outils associés ; - à la mise en place de tableaux de bord budgétaires et analytiques dans le nouvel environnement S/4 Hana ; - à la rédaction de guides utilisateurs et de bonnes pratiques. A ce titre, en tenant compte des connaissances préalablement développées par le candidat, les missions suivantes sont envisagées: Actions d’amélioration de la qualité des informations de la base clients - Assistance à la gestion du référentiel clients (créations et modifications) ; - Analyse et mise en cohérence des informations des données clients, en comparaison avec base de données externes (Insee) ; - Enrichissement des données clients à des fins d’analyse ; - Rédaction de guides utilisateurs. Mise en place et amélioration des tableaux de bord budgétaires et analytiques - Mise en place de tableaux de bord budgétaires et analytiques, et amélioration des suivis existants, dans le nouvel environnement S/4 Hana et Web Intelligence, à des fins de reporting analytiques dans le cadre de l’arrêté comptable, du contrat d’objectifs du CEA, et des demandes des ministères. Rédaction de guides utilisateurs et de bonnes pratiques - Dans le cadre de la migration de SAP ECC6 vers S/4 Hana et outils de reporting, contribution à la rédaction de guides utilisateurs et des bonnes pratiques associées. Au sein d’une équipe bienveillante et expérimentée, ces activités vous permettront de gagner en autonomie et en expérience dans le domaine du système d’information d’entreprise et du contrôle de gestion. Elles vont permettront de bien intégrer la complexité d’interfaçage de systèmes d’information et des données entre les systèmes ; et d’acquérir une expérience « terrain » d’analyse de données et de reporting financiers.

Vous préparez un Master, et vous avez une appétence pour le contrôle de gestion et pour les systèmes d’information finance. Vous cherchez une alternance sur 24 mois afin d'acquérir une première expérience professionnelle. On vous reconnaît des qualités de dynamisme, d'analyse et de synthèse, d'adaptabilité. La rigueur et la précision sont des valeurs majeures pour cette formation. Une appétence pour les outils numériques est souhaitée. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Gif-sur-Yvette

2026-40218 - Alternance Bac+3/4/5 - Développement d'outil de simulation pour détecteurs à comptage de photons H/F

Mon, 20 Apr 2026 09:18:53 Z

Domaine : Optique et optronique
Contrat : Alternance
Description du poste :
Nous rejoindre, pour quoi faire ? L’alternance vise à développer un modèle prédictif de la réponse d’un détecteur à comptage de photons (ER-PCD), en utilisant un modèle d’apprentissage profond entraîné sur des données issues de simulations Monte-Carlo. La base d’apprentissage sera construite en simulant la réponse du détecteur pour divers spectres RX (variation de tension, courant du tube, matériaux), afin d’établir un lien entre la forme du spectre et la réponse du détecteur. Missions principales : Construire une base d’apprentissage à partir d’un outil Monte-Carlo simulant la réponse d’un ER-PCD pour différents spectres RX. Choisir un modèle d’apprentissage profond et dimensionner le réseau de neurones sous-jacent. Entrainer et évaluer sur des acquisitions de test. Valider l’ensemble du modèle sur des données expérimentales acquises avec un ER-PCD développé au sein du laboratoire. Enfin, le modèle sera intégré dans le logiciel SINDBAD, outil développé au sein du laboratoire, pour une simulation complète de la chaîne d’acquisition d’images radiologiques et servira à des études sur des cas concrets liés à des projets du laboratoire dans le domaine de l’imagerie médicale et de la sécurité

Qu’attendons-nous de vous ? A la rentrée, vous intégrerez une école d’ingénieur, un master ou une licence 3 en informatique ou en mathématiques appliquées, en souhaitant s’orienter vers le traitement du signal ou la vision par ordinateur. Vous possédez des bases solides en programmation (Python, C/C++) et un intérêt pour le deep-slearning et la simulation numérique. Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons : Un cadre de recherche unique, dédié à des projets ambitieux au service des grands enjeux sociétaux, Un environnement de travail high-tech et des équipements de recherche à la pointe de l’innovation, Un campus au cœur de la métropole, facilement accessible en mobilité douce, Un équilibre vie privé – vie professionnelle reconnu, Une participation aux frais de restauration, de transport et de logement (sous conditions), Des encadrants bienveillants, passionnés et ayant l’envie de transmettre, Une politique diversité et inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap. La Mission Handicap du CEA vous accompagne et met en place les aménagements nécessaires à vos besoins spécifiques.
Ville : Grenoble
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire

2026-39517 - Ingénieur Sécurité d'Installation F/H

Mon, 20 Apr 2026 08:49:14 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : CDI
Description du poste :
La Cellule Assistance Qualité Sécurité (CAQS) recherche un profil d'Ingénieur Sécurité d’Installation en CDI pour rejoindre ses équipes. Vos missions : 1. La sécurité au travail : Fonction d’ISI pour 2 installations du DSST: locaux technique sécurité classique et radioprotection / voirie et parking. - Tenir à jour le référentiel sécurité des installations du périmètre confié. - Elaborer et suivre les programmes de prévention. - Suivre les formations sécurité et animation des accueils sécurité au poste de travail pour les nouveaux arrivants DSST. - Organiser les visites de sécurité, exercices ou formation ELPS, et suivre les actions qui en découlent. - Mettre à jour l’EVRP (Evaluation des Risques Professionnels). - Traiter les Accidents du Travail survenus dans ses installations. - Organiser les plans de préventions relatifs aux travaux dans les installations du périmètre confié. 2. La sécurité des prestations sous traitées par le DSST : En soutien aux chargés de contrat du DSST, vous prenez en charge les aspects sécurité liés à un « portefeuille de contrats pluriannuels » et vous mettrez en place des mesures de prévention liées à la co-activité. 3. Suppléance du coordonnateur amiante : - Planifier les diagnostics amiante et plomb avec le prestataire en charge de ces prestations. - Réceptionner les rapports de diagnostics pour acceptation. - Participer à l’acceptation des plans de retraite amiante et modes opératoires des entreprises extérieures. - Lever les points d’arrêt chantier. - Tenir à jour le référentiel amiante (DTA). - Apporter son soutien aux installations : les accompagner et les conseiller si besoin et participer aux plans de prévention des chantiers amiante. 4. Assistance sécurité pour les travaux confiés au DSST : Prendre en charge les aspects sécurité liés à des chantiers particuliers, en soutien aux chargés d’affaires du DSST. 5. Correspondant GSR : Réaliser l’inventaire du générateur à rayon X (rupture de charge) et garantir la bonne réalisation des contrôles règlementaires.

Votre profil : Vous êtes titulaire d’un BAC +5HSE. Idéalement, vous avez acquis 3 ans d’expérience professionnelle dans une fonction similaire. Vos compétences techniques : - Sécurité au travail. - Préventeur sécurité. - Sécurité des chantiers (décrets 92 et 94). - Connaissance de la réglementation amiante. Votre rigueur, votre disponibilité ainsi que votre esprit d'équipe seront des compétences indispensables pour mener à bien vos missions. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés. Intégrer le CEA c’est : Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d’innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité. Une politique RH où la diversité et l’inclusion sont prépondérantes. Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France). L’accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié. Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, un recours possible au télétravail et la prise en charge de 75% des frais de transport. Notre annonce correspond à vos recherches ? Postulez directement sur notre lien. A bientôt, #LI-CW1
Ville : Saclay

2026-39103 - Ingénieur Sécurité d'Installation F/H

Mon, 20 Apr 2026 08:34:53 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : CDI
Description du poste :
La Cellule Assistance Qualité Sécurité (CAQS) recherche un profil d'Ingénieur Sécurité d’Installation en CDI pour rejoindre ses équipes. Vos missions : 1. La sécurité au travail : Fonction d’ISI pour 3 installations du DSST/FAR. - Tenir à jour le référentiel sécurité des installations du périmètre confié. - Elaborer et suivre les programmes de prévention. - Suivre les formations sécurité et animation des accueils sécurité au poste de travail pour les nouveaux arrivants DSST. - Organiser les visites de sécurité, exercices ou formation ELPS, et suivre les actions qui en découlent. - Mettre à jour l’EVRP (Evaluation des Risques Professionnels). - Traiter les Accidents du Travail survenus dans ses installations. - Organiser les plans de préventions relatifs aux travaux dans les installations du périmètre confié. 2. La sécurité des prestations sous traitées par le DSST : En soutien aux chargés de contrat du DSST, vous prenez en charge les aspects sécurité liés à un « portefeuille de contrats pluriannuels » et vous mettrez en place des mesures de prévention liées à la co-activité. 3. Suppléance du coordonnateur amiante : - Planifier les diagnostics amiante et plomb avec le prestataire en charge de ces prestations. - Réceptionner les rapports de diagnostics pour acceptation. - Participer à l’acceptation des plans de retraite amiante et modes opératoires des entreprises extérieures. - Lever les points d’arrêt chantier. - Tenir à jour le référentiel amiante (DTA). - Apporter son soutien aux installations : les accompagner et les conseiller si besoin et participer aux plans de prévention des chantiers amiante. 4. Assistance sécurité pour les travaux confiés au DSST : Prendre en charge les aspects sécurité liés à des chantiers particuliers, en soutien aux chargés d’affaires du DSST. 5. Correspondant GSR : Réaliser l’inventaire du générateur à rayon X (rupture de charge) et garantir la bonne réalisation des contrôles règlementaires.

Votre profil : Vous êtes titulaire d’un BAC +5HSE. Idéalement, vous avez acquis 3 ans d’expérience professionnelle dans une fonction similaire. Vos compétences techniques : - Sécurité au travail. - Préventeur sécurité. - Sécurité des chantiers (décrets 92 et 94). - Connaissance de la réglementation amiante. Votre rigueur, votre disponibilité ainsi que votre esprit d'équipe seront des compétences indispensables pour mener à bien vos missions. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés. Intégrer le CEA c’est : Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d’innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité. Une politique RH où la diversité et l’inclusion sont prépondérantes. Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France). L’accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié. Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, un recours possible au télétravail et la prise en charge de 75% des frais de transport. Notre annonce correspond à vos recherches ? Postulez directement sur notre lien. A bientôt, #LI-CW1
Ville : Fontenay-aux-Roses

2026-40089 - Alternance - Ingénieur Sécurité H/F

Mon, 20 Apr 2026 07:43:19 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : Alternance
Description du poste :
En étroite collaboration avec les centres hospitaliers universitaires et les établissements d'enseignement supérieur, notre département développe de nouvelles technologies pour inventer le diagnostic médical de demain et les futures stratégies thérapeutiques. Dans le cadre de votre alternance, vous assisterez l'Ingénieur Sécurité dans ses missions quotidiennes de suivi de la sécurité et des aspects environnementaux, et serez associé(e) aux actions : • De prévention : évaluation des risques professionnels (mise à jour des dossiers de sécurité des installations), rédaction et mise à jour de consignes de sécurité, mise en œuvre des plans d'actions, retour d'expérience. • D’information et de formation : participation aux réunions sécurité, animation d'accueils sécurité, causeries sécurité. • De surveillance et contrôle : visites de sécurité, suivi des contrôles techniques périodiques des équipements. A cet effet, vous serez plus particulièrement en charge des thématiques suivantes : • Gestion des agents chimiques dangereux (acides, bases, solvants organiques… y compris produits classés CMR - cancérigène, mutagène reprotoxique) avec la mise en place campagne de mesures aux postes de travail via organisme accrédité ainsi que l’utilisation et la mise à jour de la base de données interne • Gestion et suivi des nanomatériaux utilisés en laboratoire, incluant l’identification des risques spécifiques, la mise en œuvre des mesures de prévention adaptées, la traçabilité des matériaux via les études de postes internes CEA ainsi que la formation interne département.

Vous êtes en école d'ingénieur avec une spécialisation en Hygiène et Sécurité. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, rigueur, esprit de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le goût pour les actions de communication. Rejoignez notre équipe en alternance pour une expérience professionnelle unique et enrichissante !
Ville : GRENOBLE

2026-40217 - Chargé(e) d'Affaires Développement Partenarial H/F

Mon, 20 Apr 2026 07:01:17 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Chargé(e) d’affaires – Développement partenarial au sein de l’IRIG, vous contribuez au développement d’activités contractuelles et de partenariats, notamment en soutien aux piliers thématiques de l’institut : Physique & Numérique et Énergie & Environnement. Intégré(e) à la cellule de développement partenarial et de valorisation (8 chargés d’affaires), vous intervenez sur l’ensemble de la chaîne de valeur, depuis l’identification des opportunités jusqu’à la mise en œuvre et au suivi des actions de valorisation, en cohérence avec la stratégie de l’Institut. À ce titre, vous : . Développez et structurez des partenariats industriels et institutionnels publics-privés en France et à l’International : - identifier et qualifier des prospects industriels, analyser leurs besoins en regard de nos expertises - accompagner les équipes de recherche dans le montage, la négociation et le suivi des partenariats, s’assurer de la satisfaction des partenaires - assurer le lien avec les chargés d’affaires Europe pour identifier des synergies · Contribuez à la détection et valorisation des résultats de recherche et de technologies à fort potentiel - suivre un portefeuille de propriété intellectuelle (stratégie de protection et valorisation) en lien avec les ingénieurs PI de la DRF - négocier, formaliser et suivre des contrats de licence - accompagner l’émergence, le montage et le suivi de startups issues des laboratoires · Assurez la coordination des parties prenantes - interagir avec les services valorisation et partenariat des cotutelles académiques, les réseaux d’innovation comme les pôles de compétitivité, les Instituts Carnot - représenter l’Irig aux comités filières ad hoc - contribuer aux actions de communication et de visibilité des innovations de l’institut Pour mener à bien vos missions, vous travaillez en étroite collaboration avec : · les chercheurs, chefs de service et responsables de laboratoires · l’équipe DPV et la Direction de l’Irig, pour définir et mettre en œuvre la stratégie partenariale · les fonctions support de l’institut (en particulier finances, communication, RH), de la DRF (Innovation, Juridique et Propriété Intellectuelle), ainsi qu’en central CEA et dans les autres Directions opérationnelles et fonctionnelles (Valorisation, Innovation et startup)

Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d’un Diplôme Bac+5 minimum (école d’ingénieur, université) ou doctorat. Des compétences et de l’expérience de recherche ou développement dans les domaines de la physique, du numérique, de l’énergie ou de l’environnement seraient un plus. · Expérience significative de 5 à 10 ans minimum en développement partenarial, valorisation de la recherche, transfert de technologies ou gestion de projets R&D, obtenue au cours d’un parcours industriel et/ou au sein d’un organisme de recherche ou structure de valorisation. · Expérience en gestion de partenariats industriels · Bonne connaissance de l’écosystème de la recherche publique et de l’innovation (UMR, cotutelles, deeptech) ainsi que de leurs modes de financement Qualités attendues · une bonne capacité d’écoute, d'analyse et de synthèse dans des environnements multidisciplinaires parfois complexes · sens du service, créativité et goût pour l’innovation, associés à une capacité à accompagner le montage de projets et à mobiliser rapidement les expertises et réseaux pertinents, au sein de l’IRIG et dans son écosystème. · un sens développé de la relation-client. · la capacité d’accompagner des chercheurs porteurs de projets d’entreprenariat · la capacité de fédérer plusieurs partenaires et de dialoguer avec des profils très variés. · la maîtrise de l'anglais à l’écrit et à l’oral. · des notions juridiques et de propriété intellectuelle (accords de confidentialité, consortium, brevets, licences) ainsi que des capacités de négociation. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre l’IRIG, c’est contribuer à des avancées scientifiques majeures pour notre société et évoluer au sein d’un centre de recherche reconnu pour son expertise et son innovation. VOUS AVEZ ENCORE UN DOUTE ? Les à-côtés de votre mission principale peuvent vous intéresser : - un environnement de travail stimulant. - des formations pour renforcer vos compétences et booster votre carrière. - un CE riche en avantages sociaux, culturels et sportifs. - des avantages pratiques : restaurant d’entreprise, transport pris en charge à 85%. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Ville : Grenoble
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-39018 - CDD Ingénieur(e) Sécurité d'Installation H/F

Sat, 18 Apr 2026 22:07:59 Z

Domaine : Sécurité du travail et des biens -Radioprotection
Contrat : CDD
Description du poste :
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) Sécurité pour l’implantation dite DSUD à Cadarache, capable également d’assister techniquement le responsable infrastructures dans ses missions. Nous rejoindre, pour quoi faire ? Rattaché(e) au Chef de Département, vous interviendrez sur le périmètre DSUD selon : Au niveau règlementaire : - établir et faire appliquer le référentiel sécurité des installations (Dossier de Sécurité, EvRP, EVRC, aide à l’obtention d’autorisations administratives & suivi des prescriptions). Au niveau de la Prévention : - définir les mesures de préservation de la santé, proposer le plan de formation sécurité des salariés, rédiger les plans de Prévention/Coordination avec les entreprises et les sous-traitants, établir et faire établir les consignes sécurité requises, aider au montage des dossiers administratifs et techniques, préciser des exigences dans les contrats et marchés, organiser des exercices de sécurité, anime le réseau des assistants sécurité, préparer et suivre la bonne exécution des dossiers d’autorisation et du Plan annuel de prévention. Concernant les développements technologiques et/ou les projets installations : - participer à la réflexion de la définition de l'étude, effectuer les premières préconisations, préciser les exigences dans les contrats et marchés, accompagner les équipes pour leur sécurité, veiller aux risques et préparer les dossiers d’autorisation. Au niveau des Equipements et des infrastructures : - effectuer les contrôles réglementaires initiaux et périodiques des équipements de process tout comme des infrastructures par un organisme agréé, assurer le traitement et suivre les non conformités éventuelles. Actions de Surveillance : - aider à la visite des installations et proposer des recommandations, participer à la vérification des conformités machines, établir et suivre le plan de formation Sécurité des salariés, et enfin, proposer des filières de rejets des déchets/effluents. Vous serez en charge d'alerter de toute anomalie, de participer aux REX qui feront suite aux anomalies constatées, communiquer sur les indicateurs d’activité Sécurité et effectuer les rapports d’activité nécessaires. Vous interagirez et rendrez compte de votre activité auprès du Chef d’Installation de l’Installation et du Chef de département. Vous aurez aussi une mission Sécurité en tant qu’Assistant(e) technique en soutien du responsable Infrastructure : - participer au pilotage des petits chantiers de travaux neufs ou de jouvence, - participer au bon déroulement de l’exploitation du Département sur des sujets divers en relation avec la sécurité, l’environnement, la gestion des déchets ou encore la maintenance, - participer à la sélection des entreprises, et au pilotage de marchés en relation avec la sécurité, - être force de proposition dans l’amélioration des espaces de travail, - ...

Qu’attendons-nous de vous ? Les indispensables, ce sont : - vos attraits pour Les Sciences et la Technique, les technologies et l’innovation, - votre expérience dans le domaine de la sécurité en général, Validées par un diplôme (BAC+5) d’Ingénieur généraliste avec spécialisation HSE ou Master 2 en Gestion des Risques / Sécurité Environnement (i.e. PRNT Prévention des Risques et Nuisances Technologiques), avantageusement complétées par un doctorat. Vos atouts, ce sont : - Votre dynamisme - Votre curiosité - Votre autonomie - Votre esprit critique et constructif - Votre capacité à convaincre et à fédérer - Votre rigueur - Votre esprit d’équipe et du collectif Le petit plus, ce sont vos compétences en risques chimiques. L’équipe sera ravie de vous permettre de monter en compétences sur ce sujet si vous ne le connaissez pas encore. Sans compter tous ceux dont ne nous pouvons pas dresser la liste mais que vous aurez à cœur de nous montrer. Nous sommes conscients que tout votre talent ne peut être contenu dans ces quelques lignes, et nous sommes prêts à nous laisser surprendre par votre capacité à nous montrer que vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste. Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons : Un environnement unique de recherché dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal Une expérience sur une thématique à la pointe de l’innovation, comportant un fort potentiel de développement industriel Des formations pour renforcer vos compétences ou en acquérir de nouvelles Un équilibre vie privé – vie professionnelle reconnu Un accord de télétravail Une ambiance de travail collaborative Une politique diversité et inclusion Une rémunération selon vos diplômes et votre expérience bénéficiant d’une progression régulière Un CSE actif en termes de loisirs et d’activités extra-professionnelles
Ville : Cadarache

2025-38669 - CDI Assistant.e/Secrétaire de Laboratoire H/F

Sat, 18 Apr 2026 22:07:58 Z

Domaine : Administration d'entreprise et communication
Contrat : CDI
Description du poste :
En lien avec les deux cheffes de laboratoire, la direction du service et le secrétariat du service, vous assurez le secrétariat de deux laboratoires; Vos missions seront riches et variées : - Assistance des deux cheffes de Laboratoire - Assistance aux prescripteurs pour les achats, édition des demandes d'achat, saisie et suivi des commandes en interaction avec les contrôleurs de gestion - Gestion du courrier - Support et contrôle des documents issus des laboratoires avant transmission au service afin de s'assurer du bon référencement et de la bonne application du référentiel qualité. Archivage dans la base documentaire du département - Participation aux réunions des secrétaires du service, interactions avec les autres secrétariats, assistance en cas d'absence des autres secrétaires - Organisation de réunions - Mise à jour des organigrammes des laboratoires - Participation à l’élaboration des déplacements, missions des personnels - Assistance au montage et gestion des dossiers administratifs des collaborateurs temporaires (doctorants, post doctorants, stagiaires...). Gestion des interfaces avec les services RH (DES et centre) et suivi des dossiers - Gestion des stocks de fournitures de bureau et consommables

PARLONS DE VOUS ! Vous êtes titulaire d’un Bac+2 type BTS en secrétariat ou assistanat et vous disposez d’une expérience confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire. Nous recherchons des candidat.e.s ayant déjà évolué dans un environnement exigeant, capables de faire preuve d’autonomie, de réactivité et d' organisation. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques indispensables au quotidien : Word Excel PowerPoint SAP Votre expérience vous permet d’anticiper les besoins, de gérer plusieurs tâches simultanément et de devenir un véritable soutien opérationnel pour l’équipe. Ce poste nécessite de solides qualités humaines : savoir gérer les situations urgentes avec efficacité, faire preuve d’une grande capacité d’écoute et assumer des responsabilités au quotidien. Si vous vous reconnaissez dans ce profil : N’hésitez pas à postuler ! PARLONS DE NOUS ! Au CEA, chacun évolue dans un environnement où l’autonomie et la responsabilité sont encouragées. C'est l'esprit d'équipe qui nous permet d'atteindre des sommets durables. Chaque membre de l'équipe joue un rôle clé et ensemble nous surmontons les défis. « Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés »
Ville : Saclay
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire