Informations générales
Entité de rattachement
Le Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche.
Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de ses quatre missions :
. la défense et la sécurité
. l'énergie nucléaire (fission et fusion)
. la recherche technologique pour l'industrie
. la recherche fondamentale (sciences de la matière et sciences de la vie).
Avec ses 16000 salariés -techniciens, ingénieurs, chercheurs, et personnel en soutien à la recherche- le CEA participe à de nombreux projets de collaboration aux côtés de ses partenaires académiques et industriels.
Référence
2022-22271
Description du poste
Domaine
Administration d'entreprise et communication
Contrat
Alternance
Intitulé de l'offre
Gestionnaire Ressources Humaines - Alternance H/F
Sujet de stage
Apprentissage de la gestion d'une mission handicap et apprentissage de la gestion de la formation professionnelle
Durée du contrat (en mois)
12 MOIS
Description de l'offre
Nous recherchons pour le Service des Ressources Humaines et des Relations Sociales du CEA Paris-Saclay un étudiant(e) pour préparer une formation Bac +3 « Licence RH » en alternance.
Le Département du Personnel et des Relations Sociales (DPRS) assure les obligations RH qui incombent à la Direction du CEA Paris-Saclay sur ses sites (Saclay, Fontenay aux Roses, Evry et Caen) : l'emploi, la gestion RH et Ia formation des salariés de l'établissement. Par ailleurs, il anime et coordonne les relations sociales pour Paris Saclay.
Composé de 3 bureaux (Bureau de gestion en Ressources Humaines- BGRH, Bureau emploi - BE et bureau de la formation-BF), le DPRS compte environ 6o salariés.
En lien avec votre tuteur, vous contribuerez aux objectifs de l'unité au travers des différents axes de votre mission, notamment au sein de la mission handicap ainsi qu’à la gestion de la formation professionnelle.
Dans le cadre de ce projet, vos missions principales seront les suivantes :
Volet Mission Handicap :
- Suivi budgétaire et suivi des commandes
- Propositions de prestations individuelles pour le maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap Validation des justificatifs RQTH
- Participation aux évènements interne de promotion comme SEEPH-DUODAY avec l’élaboration de support en interne CEA.
Volet Formation :
- Prise en charge d’une ou deux thématiques de formation
- Gestion des demandes d’inscription, achats de formation, suivi de réalisation et préparation des prévisions annuelles
Votre alternance vous permettra de gagner en autonomie et de bénéficier d'une expérience riche et diversifiée au sein d’une équipe aux compétences variées.
Moyens / Méthodes / Logiciels
SAP, EXCEL
Profil du candidat
De formation Bac+2. Vous souhaitez poursuivre sur une formation en licence professionnelle RH par le biais de l’alternance. Vous êtes autonome, discret(e) et avez le sens de l’analyse des chiffres et des données.
Vous maitrisez le pack office et êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Vous êtes motivé (e) pour acquérir de l’expérience et participer activement à notre développement ?
Vous vous reconnaissez dans ces critères ?
Cette alternance est faite pour vous !
Localisation du poste
Site
Saclay
Localisation du poste
France
Ville
saclay
Critères candidat
Diplôme préparé
Bac+3 - DNTS - POST BTS - POST DUT
Formation recommandée
Ressources Humaines
Possibilité de poursuite en thèse
Non
Demandeur
Disponibilité du poste
01/09/2022
Create candidate area
