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Moteur de recherche d'offres d'emploi CEA

Assistant Chargé de développement RH H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Le Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche.

Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de ses quatre missions :
. la défense et la sécurité
. l'énergie nucléaire (fission et fusion)
. la recherche technologique pour l'industrie
. la recherche fondamentale (sciences de la matière et sciences de la vie).

Avec ses 16000 salariés -techniciens, ingénieurs, chercheurs, et personnel en soutien à la recherche- le CEA participe à de nombreux projets de collaboration aux côtés de ses partenaires académiques et industriels.  

Référence

2019-9604  

Description de l'unité

Le Service du Personnel et Affaires Sociales (SPAS) à pour mission d'assurer les obligations qui incombent à la fonction d'employeur (paye, gestion, déclarations légales, ...), de développer les Ressources Humaines et les valoriser (recrutement, formation, mobilité), d'être un acteur essentiel dans les relations sociales, d'assister les responsables des unités dans le domaine des Ressources Humaines et de répondre aux questionnements du personnel.
il est composé de 4 bureaux:
- Affaires Sociales en charge des activités de support et d'assistance dans le domaine des relations sociales.
- Bureau Gestion du personnel: Gestion administrative du personnel
- Bureau Formation en charge des activités de support et d'assistance dans le domaine de la formation professionnelle.
et du Bureau Emploi en charge des activités de support et d'assistance dans le domaine de l'emploi et de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC).

Délai de traitement

3 mois

Description du poste

Domaine

Administration d'entreprise et communication

Contrat

Alternance

Intitulé de l'offre

Assistant Chargé de développement RH H/F

Sujet de stage

Mise en place de partenariat pour développer le sourcing sur métier critique

Durée du contrat (en mois)

12 mois

Description de l'offre

Cette alternance se réalise en partenariat avec la formation Master 2 "Assainissement Nucléaire et Valorisation des Sites Industriels" de l'IAE de Montpellier

Vous participez:

- Au sourcing dans le domaine de recrutement des alternants et de l'intérim

- Aux actions GPEC du centre

- Au développement des SIRH

- A la planification des process et à la digitalisation de la fonction RH

Profil du candidat

Discrétion, Rigueur, Respect de la confidentialité

Localisation du poste

Site

Marcoule

Localisation du poste

France, Occitanie

Critères candidat

Diplôme préparé

Bac+5 - Master 2

Formation recommandée

IAE Montpellier

Possibilité de poursuite en thèse

Non

Demandeur

Disponibilité du poste

02/09/2019