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Moteur de recherche d'offres d'emploi CEA

Référent applicatif MOE Paie et RH H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Le Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche.

Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de ses quatre missions :
. la défense et la sécurité
. l'énergie nucléaire (fission et fusion)
. la recherche technologique pour l'industrie
. la recherche fondamentale (sciences de la matière et sciences de la vie).

Avec ses 16000 salariés -techniciens, ingénieurs, chercheurs, et personnel en soutien à la recherche- le CEA participe à de nombreux projets de collaboration aux côtés de ses partenaires académiques et industriels.  

Référence

2021-17981  

Description du poste

Domaine

Systèmes d'information

Contrat

CDI

Intitulé de l'offre

Référent applicatif MOE Paie et RH H/F

Statut du poste

Cadre

Description de l'offre

Son Département des Services Communs en Informatique recherche pour son Service d’Exploitation, au sein de la Section des Applications Métiers (SAM) (équipe de 13 collaborateurs), un profil de Référent applicatif MOE Paie et RH H/F en CDI à temps plein.

 

En tant que Référent technique d'un portefeuille d’applications gérant la paie, les modules de gestion administrative, la gestion des temps ou d’autres applications orientées Ressources Humaines (gestion du CET, des offres d’emplois, des formations…) vous avez la vision de l’ensemble des contraintes du système d’information du CEA.

Votre périmètre de responsabilité couvre le module RH de SAP mais vous pourrez être également être amené à piloter d’autres applications hors SAP, progiciels ou développements spécifiques CEA (J2EE, .Net, SQL), ainsi que des tableaux de bord via Business Object (SAP BI4.2).

Spécialisé sur la partie fonctionnelle RH, vous serez l'interlocuteur privilégié entre la Direction des Ressources Humaines et l’infogérant DSCI, en charge de la tierce maintenance applicative et de l’exploitation des données.

Vous serez amené à intégrer les évolutions nécessaires tout en apportant votre expertise et vos solutions en vue de répondre aux besoins de vos interlocuteurs fonctionnels.

La maitrise des contraintes du contrat d’infogérance est nécessaire au pilotage opérationnel de la TMA.

Vous intervenez directement sur tout ou partie d’un projet ou d’une étude qui relève de votre domaine d’expertise et serez l’interlocuteur des chefs de projets techniques, Assistant à Maitrise d’Ouvrage ou Architecte SI.

Vous devrez vous assurer de la conformité des solutions retenues aux normes et standards en vigueur au CEA.

Le domaine RH sera votre domaine d’expertise mais une connaissance technique et fonctionnelle des autres domaines interdépendants (Finances, Achats…) est nécessaire.

Doté d’une culture du projet informatique, vous suivrez les opérations de transformation du SI de gestion, notamment vers HR ACCESS pour le module Paie, en accompagnant les responsables projet de par votre connaissance de l’existant.

Vous rapporterez au responsable de section et pourrez être amené à participer à des réunions de pilotage de l’activité de l’infogérant. Le travail en collaboration active en binôme ou trinôme est en place pour ce poste, permettant une continuité de service sur ce domaine sensible. La communication transverse et le partage des informations est donc indispensable.

 

Profil du candidat

Vous êtes titulaire d’un BAC +5 en tant qu’ingénieur informatique de niveau universitaire ou école d'ingénieur.

Vous avez 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de l'informatique et plus particulièrement sur le progiciel SAP (ECC6), idéalement dans le domaine RH pour les modules PY (paie), GA (Gestion administrative), GT (Gestion des temps), OM (Organisation Manager).

La connaissance du langage SQL (SQLServer) serait un plus pour appréhender les applications connexes.

La connaissance d’HR Access faciliterait la transition vers le futur SI Paie.

Vous être reconnu.e pour votre rigueur, votre travail collaboratif, vos capacités rédactionnelles et de communication

Sachez que notre offre d’emploi est ouverte à tous. La mission handicap du CEA accompagne et met en place un équipement personnalisé si nécessaire.

Notre annonce correspond à vos recherches ?

Postulez directement sur notre lien.

 

A bientôt

 

Localisation du poste

Site

Saclay

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Essonne (91)

Ville

  Saclay

Critères candidat

Formation recommandée

BAC + 5

Demandeur

Disponibilité du poste

01/07/2022