Dans une démarche d’amélioration continue de la sécurité et de la disponibilité de ses moyens de production, le département des plateformes de l’Institut du LETI déploie une approche structurée de Sûreté de Fonctionnement (SdF). Cette démarche vise à anticiper, analyser et maîtriser les défaillances organisationnelles, techniques et humaines susceptibles d’impacter la sécurité, l’environnement ou la productivité. Elle repose notamment sur l’identification et la mise en place de barrières de sécurité garantissant la maîtrise des risques tout au long du cycle de vie des installations.

Une première analyse SdF a permis d’identifier les barrières de sécurité critiques (BSC) des infrastructures contribuant au fonctionnement des salles blanches. L’objectif de l’alternance est de poursuivre et d’étendre ce travail aux équipements process des salles blanches.

Missions principales:

· S’approprier la méthodologie SdF utilisée pour identifier les BSC des infrastructures, ainsi que les modèles d’analyse de risques développés par les ISI (Ingénieurs Sécurité Installation)

· Se familiariser avec les équipements process présentant des risques spécifiques : équipements de traitement thermique, équipements d’épitaxie, équipements de chimie, etc.

· Définir une méthodologie d’analyse adaptée à l’identification des BSC propres aux équipements process.

· Identifier les BSC des équipements process des plateformes du LETI, en collaboration avec le SIME (Service Ingénierie et Maintenance Équipements), les ISI et les équipementiers. Exemples : Coupure de la chauffe d’un équipement de traitement thermique via un thermocouple de sécurité, Arrêt automatique du remplissage des tanks chimie sur atteinte d’un niveau très haut…

· Définir les exigences de performance assurant le bon fonctionnement de ces BSC : redondance, alimentation électrique, essais périodiques, etc,

· Proposer des pistes d’amélioration pour renforcer la fiabilité et la robustesse des dispositifs existants.

· Formation ingénieur — Étudiant en école d’ingénieur, engagé dans un cycle d’alternance de 2 ou 3 ans.
· Appétence technique — Intérêt marqué pour les environnements techniques et industriels : lecture de PID, analyse fonctionnelle, compréhension de dossiers électriques, travail dans des environnements contraints.
· Rigueur et organisation — Capacité à structurer son travail, suivre une méthodologie et documenter ses analyses.
· Analyse et synthèse — Aisance dans l’évaluation de situations complexes, la hiérarchisation des risques et la restitution claire des conclusions.
· Qualités relationnelles — Excellent sens du contact et goût pour le travail collaboratif. Le poste implique des échanges réguliers avec la Sûreté de Fonctionnement, la sécurité, la maintenance, les équipes process et les équipementiers.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.